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dc.contributor.author Rey, Lourdes
dc.contributor.author Duran, Auxiliadora
dc.contributor.author Extremera, Natalio
dc.coverage.spatial España
dc.date 2004
dc.date.accessioned 2013-07-08T11:08:55Z
dc.date.available 2013-07-08T11:08:55Z
dc.date.issued 2013-07-08
dc.identifier.issn 0210-1696
dc.identifier.uri http://riberdis.cedd.net/handle/11181/3801
dc.description.abstract El objetivo de este estudio es analizar, por una parte, las condiciones laborales y las características personales de una muestra de trabajadores que atienden a personas con discapacidad intelectual y, por otra parte, conocer los niveles de burnout, satisfacción laboral y vital, y engagement que presenta la muestra, así como, la posible existencia de diferencias de los empleados.
dc.language.iso es
dc.publisher FEAPS
dc.relation 18-32
dc.relation.ispartofseries Siglo Cero
dc.subject Discapacidad
dc.subject Servicios sociales
dc.subject Personal
dc.subject Satisfacción
dc.subject Motivación
dc.subject Actitudes personal
dc.subject Síndrome del quemado
dc.subject Evaluación
dc.subject Cuestionarios
dc.title Analisis del contexto laboral y del perfil sociodemografico de una muestra de profesionales que atienden personas con discapacidad intelectual
dc.type Artículo
dc.relation.volume 35 (4)
dc.relation.number 212
dc.identifier.dl M-17282-1967

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Nombre: Análisis del contexto laboral.pdf
Tamaño: 17.68Mb
Formato: PDF
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